Bist du bereit, mit uns das Talent Acquisition der Zukunft zu gestalten?

Skill-based & Data-driven Hiring

Wann du bei Candidized genau richtig bist:

Wissenschaft & Praxis
Auch du siehst theoretische Forschung als wertvolle Quelle eines effektiven Talent Acquisitions? 
Wir wissen: Mit der richtigen Übersetzungsarbeit werden Studien, Theorien und Modelle zur wertvollen Grundlage eines professionellen, erfolgsorientierten HRs.
Daten > Bauchgefühl
Du kennst den Wert von Intuition – kennst aber auch die Grenzen bei wichtigen Entscheidungen wie bspw. in der Personalauswahl?
Bei Candidized stehen objektive Daten und handfeste Fakten im Mittelpunkt. Gerade bei schwer zu greifenden Konstrukten.
Mut zur Innovation
Hürden und Widerstände sind für dich kein Grund aufzugeben?
Aus eigener Erfahrung wissen wir: Wer wirklich etwas verändern will – die Ambition hat, ausgetretene Pfade zu verlassen – der braucht einen gewissen Biss und ein starkes Durchhaltevermögen.

Psychology meets modern HR

Es ist an der Zeit für eine grundlegende Veränderung
HR als strategischer Partner
Ob die richtigen Mitarbeiter auf der richtigen Stelle sitzen, hat nicht nur einen großen Einfluss auf Zufriedenheit und Retention, sondern vor allem auch auf Performance, Innovationskraft und letztlich finanziellen Unternehmenserfolg. HR ist nicht länger der administrative Kostenblock, sondern nimmt eine entscheidende unternehmerische Rolle ein.
Erfolge messbar machen und belegen
Während viele andere Unternehmensbereiche schon lange auf Daten und Fakten setzen, um ihren eigenen Beitrag messbar zu machen und damit die Relevanz zu betonen, hinkt HR in vielen Unternehmen noch hinterher. Wer am Cheftisch einen festen Platz will, muss seine wichtige Rolle klar untermauern – genau hier unterstützen wir.
Future Readiness durch Kompetenz & Tools
Sei es der demographische Wandel, die sich immer schneller verändernden Rollenprofile oder der Fachkräftemangel in Engpassberufen: Die Herausforderungen werden nicht einfacher. Umso wichtiger, dass sich HR-Teams schon jetzt bestmöglich aufstellen, moderne Technologien smart einsetzen und eigene Kompetenzen zielsicher auf- und ausbauen.

Win-Win-Win als täglicher Antrieb

Von einem fundierten, effizienten Talent Acquisition profitieren alle
Fachbereiche
Kürzere Auswahlprozesse, die gleichzeitig mehr Insights in das wahre Können und Potenzial der Bewerbenden liefern – das ist keine Wunschvorstellung. Sondern die Realität, wenn fundierte Eignungsdiagnostik auf modernes Recruiting trifft. Statt an der Oberfläche zu kratzen, ermöglichen wir, zuverlässig und objektiv die richtige Entscheidung zu treffen.
HR-Teams
Datenbasierte Auswahlentscheidungen sorgen nicht nur für ein professionelleres Vorgehen im HR und damit ein verbessertes Standing im Unternehmen, sondern auch für eine massive Zeitersparnis, bspw. in der Vorauswahl. Mit dem Fokus auf wirklich relevante Skills & Eigenschaften wird das Recruiting-Team zum wertvollen Sparringspartner der Hiring Manager.
Kandidatinnen & Kandidaten
Bewerbende profitieren nicht nur von schnelleren Auswahlverfahren und einem konstruktiven Feedback. Sondern auch von der Gewissheit, dass der Arbeitgeber auf ein transparentes, objektives und damit sehr faires Verfahren Wert legt. Diese gelebte Wertschätzung sorgt letztlich nicht nur für mehr Diversität, sondern auch für einen authentischen Employer Branding Boost.

Grundpfeiler unserer Arbeit

Never settle for mediocrity, always strive for excellence.

See something, say something

Wir suchen keine Yes-Sayer, denn so findet auch keine Entwicklung statt. Bei uns traut sich jeder, Dinge offen ansprechen und Bestehendes zu challengen.

Teamwork wins championships

Unser Mindset: Wenn wir zusammen arbeiten, erreicht jeder seine persönlichen Ziele schneller. Deshalb geben wir gemeinsam Gas – ohne Konkurrenzkämpfe.

Individuelles Talent Management

Jeder ist anders und hat andere Bedürfnisse. Wir gehen auf dich ein, fördern deine Stärken und sorgen dafür, dass du bei uns über dich hinauswächst.

We make work a purpose

Bei uns ist deine Arbeit nicht ziellos. Stattdessen zahlt jeder mit seiner Leistung auf das große Ziel ein, HR-Beratung neu denken. Für ein fundierteres und erfolgreicheres HR.

Ownership & Gestaltung

Bei uns gibt es Prozesse für mehr Effizienz, aber stupides Abarbeiten? Nein, danke. Bei uns denkt jeder mit, handelt proaktiv und ergreift die Initiative.

Work & Life

Wenn wir arbeiten, dann geben wir 100% und machen kein Larifari-Brainstorming und Tischkicker-Spielerei. Aber: Feierabend ist Feierabend und Wochenende ist Wochenende. Batterien laden, gesund bleiben, dann Gas geben!

Weiterentwicklung, Gesundheit & mehr

Deine Benefits bei Candidized
Steile Lernkurve
In unseren Projekten bekommst du hands-on Einblicke in die unterschiedlichsten Unternehmen: Von Start-Ups bis zu internationalen Konzernen, hier siehst du garantiert täglich Neues.
Weiterbildung als Muss
Wir können nur dann an der Zukunft des HRs arbeiten, wenn auch wir uns ständig weiterentwickeln und offen sind für Neues: Sei es persönlich, fachlich oder ganz konkret in bestimmten Tools und Anwendungen.
Flexibiliät
Jeder Mensch arbeitet anders. Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub für die bestmögliche Erholung und tageweise Home Office. Und auch dein Hund ist in unserem Büro willkommen :)
Gesund & fit
Wer Höchstleistung bei seiner Arbeit bringen will, braucht einen sportlichen Ausgleich und eine gute Gesundheit als Grundlage. Mit dem Wellpass Angebot hast du in München unzählige Optionen.
Klare Ziele
Bei Candidized wird dir sehr klar, wie deine Arbeit auf unsere Vision einzahlt und wie sich deine Ziele aus dem Unternehmensziel ableiten. Das motiviert und ist eine faire Grundlage für Aufstiegschancen.
Teamgeist
Hier wirst du Teil eine Wachstumsunternehmens, das  ambitionierte Ziele verfolgt. Nur mit der richtigen Einstellung und Freude an dem, was wir tun, erreichen wir unsere ambitionierten Ziele.

Dein künftiges Büro

Wir haben 2023 unser neues Büro in der Münchner Innenstadt bezogen. Modern, lichtdurchflutet und in bester Lage:
  • 5 min Fußweg zum Englischen Garten
  • 2 min Fußweg zum Odeonsplatz
  •  Zahlreiche Cafés & Restaurants fußläufig zu erreichen
Wir freuen uns, dich vielleicht bald hier begrüßen zu dürfen!
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Members get access to better health support.

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Enough Sleep
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Can't Do Strenuous Activities
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Dein Ansprechpartner für alle Fragen

Du interessierst dich für eine offene Stelle in unserem Team oder willst dich unverbindlich zu deinen Optionen bei uns informieren?

Dann schreibe einfach an die untenstehende E-Mail und vereinbaren einen Gesprächstermin mit mir. Wir setzen uns zusammen und schauen gemeinsam, welche Möglichkeiten du aktuell bei uns hast.
Louis Fitterer, Geschäftsführer
louis.fitterer@candidized.de
089 24413543
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